選人理念
企業的第一資源---人才
仁德為基、德才兼備,具有開拓創新精神及精益求精的工匠精神,致力于不斷提升工作品質的人。
用人原則
企業的第一資源---人才
注重人崗匹配,適才適用,用人所長,容人所短,揚長避短,深入挖掘每個人的潛力,讓其最大程度的揮發個人價值。
人才培養
企業的第一資源---人才
倡導人人是才并把人才培養作為人力資源戰略的重點。不斷給員工提供各種學習的機會,工作的機會,挑戰自我的機會。努力優化人才選拔及培養人才,實現員工價值與公司價值的共同提升。
人才激勵
企業的第一資源---人才
堅持在行業內具有競爭力的薪酬定位。給想做事的人機會,能干事的人職位,能干成事的人平臺。使品行端正敬業勤勉、工作高效的人才在組織中能脫穎而出。
人才管理
企業的第一資源---人才
人才管理從戰略和組織發展需求出發,圍繞公司人才團隊建立,針對不同人才形成差異化的管理系統,構成人才標準,規劃選拔、培養、使用和保留的管理閉環。